De Interactieve Voorstelling
Gedragsverandering draait om begrijpen, voelen en daadwerkelijk gaan doen.
Regelmatig verzorgen we een improvisatievoorstelling als interventie in een verandertraject. Het is een krachtige interventie om beeld te maken van de verandering en te activeren in gedrag. De voorstelling is een co-creatie. Op speelse wijze maken we echt contact en onderzoeken we samen met deelnemers de onder- en bovenstroom van de verandering.
De werkwijze
Twee acteurs en een pianist spelen korte geïmproviseerde scènes. Tussen de scènes door zijn we gespreksleiders. Wij bevragen de deelnemers waar de scènes over moeten gaan. Hun drive, zorgen, angsten en dilemma’s verwerken wij meteen door het uit spelen. Het bevragen geeft ruimte voor dialoog en reflectie. Met humor en muziek brengen we lucht als het zwaar is of zijn we juist confronterend als er overheen gelachen wordt.
Geschikte thema’s:
- Introductie van een nieuwe visie als vertaalslag naar de praktijk
- Activeren van kernwaarden: hoe kun je ze toepassen?
- Verkennen van gewenste gedrag in verandertrajecten en bij leiderschap
- Waar gedoe is of weerstand: wat is er nog niet gezegd en behoeft aandacht?
- Mentale & morele weerbaarheid: wat is herkenbaar en waar wil je erkenning voor?
Resultaten van een improvisatievoorstelling:
- Concreet beeld van de verandering
- Zichtbare en voelbare onderstroom (diagnostisch en systemisch)
- Psychologisch veiliger werkomgeving door het benoemen van lastige kwesties
- Herkenning en erkenning van wat er is of wat er wél werkt
De voorstelling past goed bij een kick-off, afronding of bij markante momenten van een verandertraject, is geschikt voor groepen van 20 tot 300 deelnemer en duurt 45 – 90 minuten of door de dag heen. De dynamiek bij kleine groepen is meer activerend, bij grote groepen meer beeldvormend.
De kosten zijn € 2.500 – € 5.000 afhankelijk van voorbereiding en maatwerk.
Meer weten?
Neem contact met ons op.
